Technical Growth Marketer

  • Growth
  • Rotterdam, Netherlands

Technical Growth Marketer

Job description

Over Influentials.com

Influentials is een Europees online platform voor influencers en merken waar elke influencer naadloos kan samenwerken met geweldige merken, met ondersteuning van onze in-house experts.

Het Influentials platform kent inmiddels 15.000+ gebruikers inclusief 8.000+ geverifieerde influencers op onze marktplaats. Met het platform zijn meer dan 1.000 campagnes succesvol afgerond en werken tientallen A-merken (waaronder Coolblue, Hellofresh, Coca-Cola en L'Oréal en creatieve/management agencies continue samen om hun influencer marketing strategie tot uitvoering te brengen.


Over de functie

Als Technical Growth Marketer ben je dé verbindende factor tussen tools, technologie, data en marketing/growth projecten. Jij bent verantwoordelijk voor de groei van de organisatie door de maximale potentie uit het team, alle tools, API’s en technologie te halen. Dit doe je door een uitstekend inzicht in de beschikbare data in te zetten voor groei. Dagelijks zorg jij, no matter what, voor groei.


Voor deze functie heb je een laser focus op conversie en engagement. Jij zorgt dat er leads worden aangetrokken naar ons platform en dat bestaande klanten het maximale uit ons platform kunnen halen. Jij ontwikkeld samen met het team nieuwe platform features en A/B test de mogelijke keuzes. Om succesvol te zijn in deze rol moet je leergierig zijn, software development skills bezitten, graag complexe problemen willen oplossen, verliefd zijn op data en bovenal data gedreven zijn. Op termijn kun jij verantwoordelijk worden voor de internationale groei van Influentials.



Wij bieden een afwisselende functie met veel ruimte voor eigen invulling en ontwikkeling. Je opereert onder begeleiding in een innovatieve, professionele en groeiende organisatie die investeert in mensen, talent en innovatie. Andere voordelen van deze functie zijn onder meer:

  • Goed marktconform salaris met 25 vakantiedagen.
  • Persoonlijk ontwikkelplan.
  • NS-business card en MacBook Pro.
  • Realistische carrièreperspectieven met veel uitdaging.
  • Dagelijks vers fruit, snacks en oneindig veel koffie.
  • Leuke teamuitjes en toffe Influentials merchandise.
  • Certificering- en/of opleidingsmogelijkheden en vergoeding van studiekosten.
  • Een inspirerende werkplek direct naast Rotterdam centraal station.
  • De beste vrijdagmiddag borrel in het Groothandelsgebouw.


Verantwoordelijkheden

  • Groei van nieuwe klanten en laten groeien van bestaande klanten.
  • Centraliseren van alle beschikbare data en deze verrijken waar nuttig.
  • Budget verantwoordelijkheid growth (paid & development), op basis van metrics.
  • Realtime inzichtelijk houden van prestatie rapportages.
  • Implementatie en uitvoeren van data en development projecten.
  • Aansturen van development team om doelen efficiënt te bereiken.
  • Analyseren en optimaliseren van de strategie op basis van data.

Requirements

  • Bekwaam met AdWords, SEO en Social Media Marketing.
  • Software development ervaring in moderne web technologies en leert graag nieuwe talen aan, zoals Node.js ES6, TypeScript, ReactJS.
  • Je staat achter het A/B testen van opties, voordat er grote keuzes worden gemaakt.
  • Ervaring met data en metric-driven optimalisaties om het platform te verbeteren.
  • Product minded, wil het allerbeste platform worden en blijven.
  • In staat zelfstandig verschillende API’s en databronnen koppelen.
  • Je bent bekend met startups en fan van alles omtrent tech.
  • Kennis en een visie op het gebied van Influencer marketing, marketplaces en software. 


Harde vereisten

  • Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring en bij voorkeur ook op internationaal vlak.
  • Je beschikt minimaal over HBO werk- en denk niveau.
  • Je bent fulltime beschikbaar met volledige commitment.
  • Je hebt sterke Nederlandse en Engels communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.


Dat is veel, we houden ons niet heel strikt aan de volledige lijst, maar het helpt zeker wanneer je het merendeel (75%) van de punten kunt afvinken.


Solliciteren in tijden van de COVID-19 pandemie.


Normaliter nodigen we potentiële kandidaten, na een telefonisch kennismaking, graag uit op ons kantoor. Echter, volgens de richtlijnen van het RIVM, werkt ons team gedeeltelijk vanuit huis. Dit betekent dat ons sollicitatieproces er dus ook net even anders uitziet. Wij hebben er alle vertrouwen in dat dit geen afbreuk doet aan de kwaliteit van het proces.


Tijdelijk ziet het sollicitatieproces bij Influentials er als volgt uit:

  • CV en motivatie
  • Kennismakend telefoongesprek
  • Video interview
  • Digitaal assessment
  • Aanbod


Acquisitie naar aanleiding van dit bericht wordt niet op prijs gesteld.